要说清楚这个“软打整”,得先从杀猪说起。以前杀猪,蛮干。几个大汉把猪拉到凳上按翻,肥猪一命归西。为了好打整猪毛,屠户将猪脚割开一条口,抱倒莽起吹,一会儿就把软不拉叽的猪吹得滚瓜溜圆。然后舀起开水淋,再用刨刀刨猪毛。也有中气不足吹不胀猪的屠户,不吹,软打整。但刨起猪毛来没那样干脆利索,半天都打整不好一条猪。如今实行机械化,去猪毛全软打整。 “软打整”现在不是说打整猪,而是说收拾人。 有的领导其它本事没得,收拾人有一整套。下属不听招呼或有冒犯,他就要打整你,手段因人而异:若是遇到软的他就来硬的,满脸严肃一顿训斥,扣奖金扣工资记大过要开除,吓得对方瓜兮兮腔都不敢开;若是遇到硬的他就来软的,笑里藏刀,嘴上说没得啥子我不会计较,心头却恨得咬牙切齿:你娃走着瞧! 我的朋友肖扬就挨过软打整。肖扬在仪表厂设计科工作,是个耿直人,眼睛进不得半点沙,看不惯的事就要吼,给厂领导提了很多意见,啥子不能用公款搞吃喝哟;领导不要只发号施令,要深入基层搞调查研究哟;还有什么要建全财务制度哟等等。我曾劝过他:你各人搞好设计工作就行了,管那么多做啥子。他根本听不进去。有次,他发现厂领导上班喝喜酒去了,直言不讳指出,该按旷一扣三的厂规处罚。领导一脸虔诚接受他的监督,作了自我批评,表扬他有正义感,号召全厂职工向他学习。 不久,厂领导说他有才华,委以重任让他到一线当班长,他乐颠颠走马上任。那晓得他搞设计是内行,生产零件就是外行了!连续三个月,他负责的班出的不合格产品最多!按厂规,扣发奖金,班长免职,他成了一名工人!可他挨了软打整还不晓得,以为是工人整他,常和他们过不去。有天为一点小事与一个工人发生争执,三句话不对头,他就挥拳打人……接二连三的失误和错误,使他不得不下岗。领导找他谈心,语重心长地说:“我说小肖啊,你真让我失望啊!你的才能是没得话说的,你的耿直是大家都晓得的,但你不该出手打人啊!发生这样的事,我想帮也帮不了你哟!”
沈定顺 |