源自：新京报
原文标题：宜生无忧创始人孙金政获中国“助残新闻人物”称号
12月29日，“2019年度中国残疾人事业新闻人物及助残新闻人物”评选结果揭晓。经过前期网络投票、专家终审、网上公示，本次评选最终选出10位助残新闻人物，其中，北京宜生无忧科技有限公司创始人孙金政获中国“助残新闻人物”称号。
中国残联党组成员、副理事长程凯与宜生无忧创始人孙金政合影。
“我国有8500万残疾人，是一个数量庞大，需要全社会特别关心、特别关注的群体。希望获奖者把助残善举坚持做下去，进一步扩大在全社会的影响力，动员更多社会力量关注残疾人和残疾人事业。”中国残联党组成员、副理事长程凯表示。
帮助超15000名残疾人实现就业
残疾人作为社会的平等成员，有公平参与工作和社会活动的权利。我国在残疾人事业上取得了举世瞩目的成就，但从整体就业环境来看，我国残疾人仍面临就业率低、岗位不匹配、残疾人自身综合水平和竞争力较弱等问题。
从企业与残疾人员工之间的供需矛盾来看，一方面，企业雇用残疾人员工的过程中面临许多实际困难与问题，如岗位的匹配度、日常对残疾人员工的管理、残疾人劳务纠纷处理、工伤事故等一系列雇用风险；另一方面，许多残疾人也由于生理和心理的原因，很难匹配到合适的岗位。
面对这样的困境，孙金政和他的创业团队用“互联网+残疾人就业平台”创新的服务模式找到了解决残疾人就业问题的突破口。近几年，宜生无忧业务范围已覆盖全国70余个城市，开发近20个残疾人创新就业扶贫岗位，不仅通过直营门店、社区医院等形式安置上百名残疾人，同时还与近4000家知名企业达成助残就业合作，已有超过15000名残疾人实现了就业，每年为残疾人创造数亿元收入。
“互联网+残疾人就业平台”模式实现残疾人居家就业
2016年，宜生无忧正式推出“企业公益助残计划”，旨在让更多残疾人通过工作获得美好生活。不同于其他商业领域，残疾人作为特殊群体，在雇用过程中有着一定的不确定性和风险，为了最大化保障残疾人的权益，找到更适合他们的岗位，孙金政和他的团队也在不断探索和尝试。
针对许多残疾人出行不便的问题，宜生无忧“互联网+残疾人就业平台”模式让许多残疾人通过“网络远程”实现了居家就业。宜生无忧的第一名残疾人外呼员赵永昌利用网络在家办公的第一个月就拿到了6000元工资。
通过电话外呼的业务，残疾人就业者不仅打通了自己与外界的联系、更好的融入社会，也通过工作提高了生活质量。如今，经过多年的探索以及对企业需求的洞察，宜生无忧已开发了如微信营销员、招聘专员、企业理疗师、内容审核员等数十个岗位，帮助约15000名残疾人就业，实现企业与残疾人的精准对接，打通残疾人就业服务“最后一公里”。同时，为了解决残疾人管理难的情况，宜生无忧通过自主研发的系统，从招聘、身份审核、面试到就业安置每个节点上，做到可追溯、可查询，每一环节都精益求精。
宜生无忧创始人孙金政
“奖项不仅是对我个人，也是对整个宜生无忧团队，以及宜生无忧所从事的这个助残就业的事业的充分肯定。宜生无忧致力于助残就业、精准扶贫工作，已经成功让15000名残疾人就业脱贫。这次获奖将激励我们去帮助更多的残疾人朋友，最终实现让10万残疾人通过劳动创造美好生活的梦想！”孙金政表示。
⊙记者：王胜男图片 资料图片
编辑：郑艺佳 校对：李立军 | 
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